国内精品久久久久久不卡影院_国产清纯美女白浆在线播放_aav在线_日韩成人一区二区三区在线观看_欧美在线_欧美人与拘性视交

歡迎來到好門好窗!
《安全生產(chǎn)工作通知》出臺(tái) 木門生產(chǎn)環(huán)節(jié)更可靠
時(shí)間:2016-06-04 | 來源:窗博城 | 閱讀量:274 次


三、安全生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)分析

1、標(biāo)準(zhǔn)的制定

在安全生產(chǎn)的環(huán)節(jié),首先就需要制定一個(gè)完善的標(biāo)準(zhǔn),才能夠保障標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)的有效性。在實(shí)際生產(chǎn)過程中,一定要緊密圍繞一個(gè)“準(zhǔn)”字,將制度看作是生產(chǎn)的一把標(biāo)尺,為標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)提供有力依據(jù)。

在安全標(biāo)準(zhǔn)的制定方面,應(yīng)該首先進(jìn)行可行性分析,通過不斷地實(shí)驗(yàn)去完善標(biāo)準(zhǔn)量,讓標(biāo)準(zhǔn)能夠合理,并保障其可操作性。當(dāng)然,生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)該是建立在合法的基礎(chǔ)之上的,所以在這方面,木門企業(yè)不能夠以剝削員工時(shí)間的方式來加大生產(chǎn)量。安全標(biāo)準(zhǔn)在制定之前要進(jìn)行詳細(xì)的調(diào)研工作,不僅是在工作強(qiáng)度以及工作時(shí)間等方面的調(diào)研,更應(yīng)該加強(qiáng)在員工方面的調(diào)查工作,讓標(biāo)準(zhǔn)更為人性化,這樣也可以提高員工工作的積極性,讓生產(chǎn)效率得以提高。在標(biāo)準(zhǔn)制定之后,需要進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)的可行性分析,并且在必要性方面也要加強(qiáng)管理,去除一些不必要的步驟,保障標(biāo)準(zhǔn)最優(yōu)化。

在條件允許的情況下,木門企業(yè)要加強(qiáng)對相關(guān)方面規(guī)定的收集工作,并且結(jié)合以往工作經(jīng)驗(yàn),對不足之處加以改進(jìn)。在資料的收集上可以不限定于在本木門企業(yè),其他相關(guān)木門企業(yè)的資料也可以作為參考依據(jù),通過對一些大型木門企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的研究來完善本木門企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的有效性。

標(biāo)準(zhǔn)的制定要符合實(shí)際,切不可一味地追求生產(chǎn)效益。若是標(biāo)準(zhǔn)太低,員工會(huì)產(chǎn)生懈怠心理,對效率沒有幫助;若是標(biāo)準(zhǔn)過高,則會(huì)使員工出現(xiàn)抵觸情緒,長久以往不利于木門公司發(fā)展,容易造成員工流動(dòng)性增大。在標(biāo)準(zhǔn)任務(wù)量的設(shè)定上,應(yīng)該將標(biāo)準(zhǔn)定為略高于平均擬定標(biāo)準(zhǔn)的水平,讓員工感受到,只要再努力一點(diǎn)就能夠完成任務(wù)。每家木門企業(yè)都有著相異的條件,在標(biāo)準(zhǔn)的制定上一定要遵循原創(chuàng)性,別家木門企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)只能夠作為參考意見,并不能直接照搬過來。“一刀切”的做法已經(jīng)被證實(shí)是無效的,并且對本木門企業(yè)的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有百害而無一利。標(biāo)準(zhǔn)要參照木門公司實(shí)際情況,包括生產(chǎn)線的數(shù)量、設(shè)備的智能化程度、員工人數(shù)、資金投入等方面。安全標(biāo)準(zhǔn)的制定要結(jié)合木門企業(yè)生產(chǎn)細(xì)節(jié),做到既不會(huì)脫離木門企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,又能夠幫助木門企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

另外,安全標(biāo)準(zhǔn)化的制定一定要保障其可操作性,標(biāo)準(zhǔn)是用來引導(dǎo)員工朝著正確的高度發(fā)展的,而不是給員工施加壓力的。標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的過程可以盡可能的細(xì)化,在生產(chǎn)內(nèi)容方面也可以朝著量化的方向發(fā)展,讓標(biāo)準(zhǔn)呈現(xiàn)出準(zhǔn)確性特點(diǎn),加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施力度與效率。

2、標(biāo)準(zhǔn)的推行

標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行方面,一定要真正將標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到生產(chǎn)的每個(gè)環(huán)節(jié),保障“深度”的要求。木門企業(yè)生產(chǎn)包含了許多方面,因此標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行也應(yīng)該涉及到這些方面,通過全面的優(yōu)化才能夠起到總體上的推動(dòng)作用。安全生產(chǎn)并不是某一環(huán)節(jié)、某一部門的事情,標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)要求要滲透到每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)中去。并且,安全生產(chǎn)要有重點(diǎn)地進(jìn)行,像生產(chǎn)的基礎(chǔ)管理,或現(xiàn)場作業(yè)以及安全技術(shù)管理環(huán)節(jié)中,對其過程都要做到全面滲透。

木門企業(yè)要優(yōu)化自身的組織架構(gòu),通過不斷地完善生產(chǎn)流程來達(dá)到管理方式上的改善與創(chuàng)新。標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)的過程對設(shè)備的要求也比較高,因此木門企業(yè)最好能夠做到設(shè)備的一致性,尤其是在設(shè)備型號(hào)等方面,保障產(chǎn)品質(zhì)量沒有太大差別。標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)工作要將“標(biāo)準(zhǔn)化”做細(xì)、做透,以此來達(dá)到“橫向到邊、縱向到底”的工作目標(biāo),促使木門企業(yè)能夠在標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)下大跨步前進(jìn)。

要加強(qiáng)員工標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)工作。標(biāo)準(zhǔn)化的生產(chǎn)是傳統(tǒng)生產(chǎn)方式的一種變革,員工在以往的生產(chǎn)過程中長期處于傳統(tǒng)生產(chǎn)方式,對標(biāo)準(zhǔn)化的生產(chǎn)設(shè)備以及生產(chǎn)流程并不是很了解。并且一般像是中小型木門企業(yè),對安全教育方面的工作都還不夠重視,這也是安全生產(chǎn)事故產(chǎn)生的潛在原因。就目前生產(chǎn)情況來看,員工之間安全意識(shí)低下是一個(gè)普遍現(xiàn)象,一些工廠式生產(chǎn)環(huán)節(jié)的木門企業(yè)對員工的管理長期以來都是粗放式的,在實(shí)施了安全生產(chǎn)管理之后,員工出現(xiàn)不能適應(yīng)的狀況也在所難免。因此在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)之前,木門企業(yè)要加強(qiáng)安全培訓(xùn)工作,讓員工能夠提早適應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)化的生產(chǎn)環(huán)節(jié)與環(huán)境,從觀念上改變傳統(tǒng)上粗放式的工作模式,讓員工在工作中自覺形成安全意識(shí),掌握自身崗位的操作步驟以及注意事項(xiàng),爭取在標(biāo)準(zhǔn)化的生產(chǎn)過程中做到精益求精。

3、標(biāo)準(zhǔn)的完善

之前提到,標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)并不是僅僅指的一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié),而是要落實(shí)到生產(chǎn)中的每一個(gè)步驟中去。這就要求標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要有一定的“廣度”。廣度不僅是指范圍上的廣,還指時(shí)間上的廣。木門企業(yè)在發(fā)展過程中,隨著規(guī)模的變化以及資金投入的變化,若是安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)總是一成不變的話,會(huì)給木門公司的發(fā)展帶來一定程度的阻礙。標(biāo)準(zhǔn)是為了指導(dǎo)實(shí)踐的,因此標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)需要建立在對實(shí)踐分析的基礎(chǔ)之上,從實(shí)踐中建立合適的標(biāo)準(zhǔn),通過標(biāo)準(zhǔn)再去指導(dǎo)實(shí)踐。

在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)施行一段時(shí)間之后,必然會(huì)顯露出一些弊端,這時(shí)管理者就應(yīng)該及時(shí)進(jìn)行與員工的溝通工作,通過有效地評(píng)估來完善標(biāo)準(zhǔn)的建立。安全生產(chǎn)每個(gè)部門之間的相互協(xié)調(diào)與聯(lián)系進(jìn)行的,其中內(nèi)因與外因都會(huì)影響到聯(lián)系的緊密性。在此過程中,管理者需要進(jìn)行不斷得調(diào)查與思考,進(jìn)行多方面因素的綜合考慮,通過這方面的不斷完善來提高木門企業(yè)的生產(chǎn)水平與生產(chǎn)安全性。

標(biāo)準(zhǔn)的制定需要與時(shí)俱進(jìn),像是之前頒布的職業(yè)健康安全管理體系的版本是“GB/28001-2001”,現(xiàn)在就已經(jīng)換成了“GB/T28001-2011”。木門企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作要根據(jù)上級(jí)部門的標(biāo)準(zhǔn)不斷地修改、完善,讓木門企業(yè)隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展逐步壯大。

總的來說,安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)不僅是對員工工作安全的負(fù)責(zé),也是提高木門企業(yè)生產(chǎn)效率的重要手段。標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)工作是貫徹“預(yù)防為主、安全第一”的保障,只有加強(qiáng)了木門企業(yè)的安全管理,讓生產(chǎn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),才能夠保障將標(biāo)準(zhǔn)化的安全建設(shè)工作落到實(shí)處。

免責(zé)聲明:凡注明來源本網(wǎng)的所有作品,均為本網(wǎng)合法擁有版權(quán)或有權(quán)使用的作品,歡迎轉(zhuǎn)載,注明出處。非本網(wǎng)作品均來自互聯(lián)網(wǎng),轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn)和對其真實(shí)性負(fù)責(zé),如轉(zhuǎn)載涉及版權(quán)等問題,請聯(lián)系我們,我們將及時(shí)改正或刪除,謝謝!
熱門資訊
精英訪談
主站蜘蛛池模板: 青青草视频污_日本不卡影院_在线麻豆精东9制片厂AV影现网_九色在线视频蝌蚪_免费亚洲精品视频_国产精品熟妇一区二区三区四区_免费网站v片在线亚洲_蜜臀久久99精品久久久久久网站 | 亚洲精品国产一区二_精品一区二区三区在线观看视频_黑人巨大跨种族VIDEO_羞羞视频日本动漫免费网站_亚洲视频国产视频_日韩欧美大片在线观看_99视频网_亚洲婷婷综合色高清在线 | 亚洲中文无码永久免费_www私房写真在线观看_伊人无码一区二区三区_欧美精品在欧美一区二区_久久接色_欧美日韩精品一区_亚洲日本VA午夜在线影院_无码自拍一区 | 女人体1963免费观看视频_亚洲AV成人一区二区三区AV_噜噜吧噜吧噜吧噜噜网A_青青草成人影院_国产视频黄_三级毛片视频_69免费观看_青青青国产在线视频 | 久久久精品午夜免费不卡_99免费在线视频观看_啊v视频_神马香蕉久久_免费看一级黄色_欧亚av_亚洲热视频在线观看_久久精品免费看 | 弄逼视频_午夜三级视频_一区二区三区欧美视频_色多多A级毛片免费看_久久91久久_色黄视频在线_日日摸夜夜添夜夜添老人妇人_午夜影院免费看 | 国产成人精品亚洲精品_2017最新高清无码网站_欧美成人黄色_一区二区视频免费_性大片爱赏网免费观看_欧美性受xxxx黑人xxxy爽_精品久久久噜噜噜久久_7777久久香蕉成人影院 | 无码专区中文字幕无码_视频一区二_日韩色情一区二区无码AV_奶涨边摸边做爰爽别停快点文_午夜高清在线_黄色夫妻生活片_久久人人爽人人爽人人片av超碰_欧美国产精品久久久 | 国产一国产一级毛片视频_yellow91字幕网在线_亚洲黄色大片在线观看_国产一区二区三区久久20p_高h猛烈失禁潮喷无码视频_91尤物国产福利在线观看_亚洲一二三四2021不卡_日本高清熟妇老熟妇 | 天堂资源中文字幕_青青草在线免费观看_麻豆传煤入口免费进入2023_欧美人妖XXXX做受_日本爽快片18禁免费看_68精品国产免费久久久久久婷婷_久久精品国产亚洲77788_国产精品一区亚洲二区日本三区 | 999久久久国产精品消防器材_国产美女视频一区_日韩三级免费_国产超碰在线观看_亚州ava_亚洲AV无码专区日韩乱码不卡_久久久国产乱子伦精品_久久ri资源网 | 日韩精品一区二区三区丰满_国产成人无码AV麻豆_黄一级毛片_911亚洲精品第一_狠狠插天天干_韩国动漫AV纯肉无码AV在线播放_国产精品久久久久久福利一牛影视_超碰91青青国产福利手机看片 | 日韩黄色在线播放_久久久久人妻一区二区三区_黄色工厂这里只有精品_91操碰_超碰在线播_亚洲狠狠色丁香婷婷综合_成年人在线免费观看热视频_男子操女子视频 | 草久在线观看视频_免费在线看无码a_毛片a久久99亚洲欧美毛片_国产精品扒开腿做爽爽爽A片唱戏_国产区91_免费在线成人影院_97超碰碰碰_女女综合网 | 国产乱色精品成人免费视频_亚洲免费一二三区_中文字幕色视频_免费在线中文字幕_很黄很色的动态图_亚洲成a人片在线观看天堂_av在线免费观看中文字幕_亚洲AV永久无码天堂网国产 | 一级看片免费视频囗交_亚洲日韩在线中文字幕线路2区_国产一级片免费_久久精品a一级国产免视看成人_成人超碰在线观看_亚洲香蕉视频综合在线_久久毛片免费观看_2019年中文字字幕在线看不卡 | 999国产一区二区三区四区_国产精品theporn_A毛片终身免费观看网站_日本大片在线免费观看_毛片毛片毛片毛片毛片_黑人床戏_亚洲Av日韩Aⅴ高潮潮喷无码_九色蝌蚪少妇 | 韩国女主播一区二区三区_亚洲综合色自拍一区_精品视频一区二区三区中文字幕_国产女人高潮抽搐叫床视频_jiujiure国产_97aⅰ内射白浆蜜桃精品_又硬又粗又大一区二区三区视频_亚洲永久免费 | 少妇性色午夜淫片aaa播放5_另类成人专区_亚洲精品视频免费在线_中文理论片_99久久国产综合精麻豆_亚洲麻豆视频_国产免费又黄又爽又色毛_国产丰满乱子伦无码一区二区 | 中文字幕人妻三级中文无码视频_少妇9999九九九九在线观看_公和我在野外做好爽爱爱小说雨婷_无码H黄肉3D动漫在线观看_亚洲视频二区_日本又色又爽又黄的视频免_国产精品国产精品不卡_亚洲一区中文字幕在线观看 | 亚洲а∨天堂一区_中文字幕人妻在线中文乱码怎么解决_91火爆视频_综合激情视频_成人123_91在线精品入口_狠狠爱婷婷_片多多免费观看高清影视 | 国产裸体视频网站_国产一区二区三区看片_久久激情网站_国产精品xxxx18a99_欧美xxxx喷水_亚洲国产精品无码一区二区三区_蜜桃成人在线_国产免费又硬又黄又爽的视频喷水 | 人妻内射视频麻豆_色爱综合网_成人黄色小说网_色噜噜狠狠一区二区三区果冻_久久久久久美女精品啪啪_天天做天天爱天天爽综合网_成人午夜视频免费_久久国产成人午夜av影院 | 爆乳无码系列肉感在线播放_国产成人亚洲精品无码车A_在线观看的毛片_曰韩少妇内射免费播放_国产人妻aⅴ色偷_天天摸天天操天天舔_国产成人福利在线观看_狠狠色丁香六月色 | 免费成人网在线观看_上海少妇69式偷拍hd_91色噜噜狠狠狠狠色综合_亚洲乱妇19p_国产女人50精品二区毛片视涩漫_日韩精品资源在线_四虎影视免费永久在线_成人一区二区三区久久精品嫩草 | 国产偷伦视频片免费视频_久久影院一区二区三区_成人网免费在线观看_成人无码www免费视频网站软件_黄色网站免费观看视频_色综合天天_5g国产精品影院天天5g天天爽_wwxx在线观看免费 | 色妺妺在线视频_亚洲xxxx天美_蜜臀av国产精品久久久久_综合亚洲AV图片区_亚洲精品av久久久久久久影院_国产人久久人人人人爽_久久影视精品_在线观看亚洲一区二区 | 欧美视频精品在线观看_久久精品国产亚洲AV果冻传媒_9191久久_色猫咪av男人的天堂_成人中文字幕在线视频_国产一级片播放_久久毛片视频_av在线免费网址 | 大地影院高清mv在线观看_永久免费AV无码网站打屁股_亚洲欧美熟妇综合久久久久_国产日产欧产精品精品蜜芽_青青操网址_亚洲毛片在线观看_亚洲图色欧美另类小说_在线免费av网站 | 无码免费人妻A片AAA毛片_免费一区二区三区四区_欧美粗大无套gay_日本色综合网_人人爽在线视频_欧一区二区三区_中文激情在线一区二区_一本岛道一二三不卡区 | 在线亚州_黄色av毛片_自拍偷自拍亚洲精品情侣_亚洲国产三级在线观看_午夜爽爽爽男女免费观看影院_free男子游泳部一季免费观看_操av在线_亚洲尺码欧洲尺码有哪些品牌好 | 久久久久久久久亚洲精品_国产一女三男实拍视频_别揉我奶头~嗯~啊~视频免费网站_欧美日韩高清_аⅴ资源天堂资源库_澳门四虎_国产精品鲁鲁鲁_亚洲三级高清日本 | 色综合天天综合网国产成人网_手机看黄AV免费网址_久久人人97超碰精品_国产精品一区二区a_日韩亚洲国产精品_日韩人妻无码精品久久久不卡_yy111111少妇影院免费_在线观看国产色视频网站 | 无码熟妇人妻AV在线网站_美女视频免费是黄的网站高清_91av国产在线视频_亚洲成色在线综合网站_久久久天堂_日产精品一卡2卡三卡四乱码_一区二区三区无码按摩精油_超碰色偷偷男人的天堂 | www.com超碰_久久中文精品无码中文字幕_中文天堂在线资源www_gogogo欧洲免费视频_午在线亚洲男人午在线_精品亚洲永久免费_色综合久久久久综合体桃花网_免费一级做a爰片 | 2024国产精品自拍_亚洲xxx视频_国产精品一区免费在线_护士的奶又大又粗又大_国产成人AV大片在线播放_欧美日韩八区_美女诱惑一区二区_午夜久操 | 国产精品看片_女人色熟女乱_国产美女精品AⅤ在线播放_在线免费观看视频a_一级做人爱c黑人影片_免费A级毛片无码视频_日本三级黄色网址_年轻的朋友在线免费观看 | 国产成人精品视频在线_av网站亚洲_成人一区二_国产精品自产拍在线观看_亚洲av日韩av激情亚洲_91在线免费公开视频_国产精品二区在线观看_看黄A大片爽爽影院免费无码 | 久久久7_天天色综_福利视频10000_亚洲天堂首页_逼逼爱插插网站_18无遮挡啪啪无码网站免费看_午夜激情三级_黑人巨大精品欧美一区 | 一区二区三区四区免费看_91大神视频网站_丝袜中出制服人妻美腿_日韩欧美色激情_美女被久久久_久久超碰97中文字幕_日韩成人在线观看视频_特大黄色片 | 日日操日日碰_一级免费特黄视频_国产精品一二三在线_美国三级日本三级久久99_日本中文字幕在线观看_岛国毛片_国产精品日产三级在线_网站黄色在线观看 |